Staff Wellness Days – NO SCHOOL ON NOV 5 & FEB 18

Dear HPA Families,

As we wrap up the first quarter of the school year, we want to thank you for your partnership. We are grateful to be in person and we see firsthand the benefits of our students being back on campus in school. We are thankful for the opportunity to work alongside you to support your child’s growth socially, emotionally, and academically. It is a responsibility we take seriously.

While we are thrilled to have our students back in class, we are seeing the impact of the last 18 months. Time in school teaches children so much more than academics. Each day students learn how to share, compromise, empathize, communicate, collaborate; as well as develop independence, self-reliance, and social confidence. With the disruption of the last 18 months due to COVID and online learning, students missed these types of learning opportunities. At HPA we are working each day to support our students’ continued development in these areas. Our teachers and staff continue to work hard to not only provide high quality learning experiences, but also provide emotional and social support as we all try to find a new normal while still navigating the ongoing pandemic.

This year has presented additional challenges. With staffing and substitute shortages staff are needed to cover classes in addition to their regular teaching schedules. We’re finding that educators continue to shoulder much of the burden of the pandemic which can cause stress and take a toll on their wellbeing.

It is with this in mind, that we are scheduling two staff wellness days. On Friday, November 5, 2021, and Friday, February 18, 2022, there will be no school and no Innovation Learning. This time is intended to provide both staff and students a chance to rest, rejuvenate, and take care of themselves.

We want to acknowledge the stress and extra work our teachers and staff have taken on the past 18 months. We know that when our staff are well, when our message to them is that they are valued and appreciated, they are better able to serve our students.

Please join me in supporting our teachers with the gift of time.

With husky pride,

Keri Melmed

Executive Director


Estimadas familias de HPA,

Al concluir el primer trimestre del año escolar, queremos agradecerles por su colaboración. Estamos agradecidos de estar en persona y vemos de primera mano los beneficios de que nuestros estudiantes regresen al campus en la escuela. Estamos agradecidos por la oportunidad de trabajar junto a usted para apoyar el crecimiento de su hijo social, emocional y académicamente. Es una responsabilidad que nos tomamos en serio.

Si bien estamos encantados de tener a nuestros estudiantes nuevamente en clase, estamos viendo el impacto de los últimos 18 meses. El tiempo en la escuela les enseña a los niños mucho más que lo académico. Cada día los estudiantes aprenden a compartir, comprometerse, empatizar, comunicarse, colaborar; así como desarrollar la independencia, la autosuficiencia y la confianza social. Con la interrupción de los últimos 18 meses debido a COVID y el aprendizaje en línea, los estudiantes perdieron este tipo de oportunidades de aprendizaje. En HPA trabajamos todos los días para apoyar el desarrollo continuo de nuestros estudiantes en estas áreas. Nuestros maestros y personal continúan trabajando arduamente no solo para brindar experiencias de aprendizaje de alta calidad, sino también para brindar apoyo emocional y social mientras todos tratamos de encontrar una nueva normalidad mientras seguimos navegando por la pandemia en curso.

Este año ha presentado desafíos adicionales. Con la escasez de personal y de maestros sustitutos, se necesita personal para cubrir las clases además de sus horarios regulares de enseñanza. Descubrimos que los educadores continúan soportando gran parte de la carga de la pandemia, que puede causar estrés y afectar su bienestar.

Con esto en mente, estamos programando dos días de bienestar para toda el personal de High Point Academy. El viernes 5 de noviembre de 2021, y el viernes 18 de febrero de 2022, no habrá clases ni Innovation Learning. La escuela se va cerrar estos dias. Este tiempo está destinado a brindar tanto al personal como a los estudiantes la oportunidad de descansar, rejuvenecerse y cuidarse a sí mismos.

Queremos reconocer el estrés y el trabajo extra que nuestros maestros y personal han asumido durante los últimos 18 meses. Sabemos que cuando nuestro personal está bien, cuando nuestro mensaje para ellos es que son valorados y apreciados, están más capacitados para servir a nuestros estudiantes.

Únase a mí para apoyar a nuestros maestros con el regalo del tiempo.

Con “Husky” orgullo,

Keri Melmed

Directora Ejecutiva